Kurzprofil
Ein analytisch denkender und lösungsorientierter Manager mit internationaler Erfahrung und ausgeprägter interkultureller Kompetenz. Er vereint strategisches Denken mit pragmatischer Umsetzung und treibt Innovationen nachhaltig voran.
Schlüsselkompetenzen
General Management – Langjährige Erfahrung in der strategischen Führung und Steuerung großer Geschäftsbereiche.
Transformation & Change-Management – Erfolgreiche Umsetzung komplexer Transformationsprojekte in internationalen Unternehmen.
Finanzen & Controlling – Verantwortlich für Budgetierung, strategische Finanzplanung und Prozessoptimierung.
IT & Digitalisierung – Entwicklung und Implementierung von Digitalstrategien zur Steigerung der Effizienz und Innovationskraft.
HR & Leadership – Aufbau moderner Entwicklungsprogramme sowie Führung und Skalierung internationaler Teams.
Persönliches
Ein erfahrener C-Level-Manager mit umfassender Expertise in Unternehmensstrategie, Finanzen, IT und Projektmanagement. Spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung von Digitalstrategien, den Aufbau effizienter Shared-Service-Strukturen und die erfolgreiche Steuerung von Transformationsprogrammen. Erfahren in der Führung internationaler Teams sowie der Begleitung von M&A-Projekten und innovativen Wachstumsstrategien.